HR-specialist till arbetsmarknads- och socialförvaltningen

Publiceringsdatum: 2026-06-25

Har du övervägt att arbeta inom administration, ekonomi, juridik-branschen? Det är nu möjligt för dig att få jobb som hr-konsult/pa-konsult hos KARLSTADS KOMMUN. Intresserade sökes för heltid-jobb hos KARLSTADS KOMMUN - är du intresserad? De letar efter någon som vill jobba tills vidare.

Att bo i närheten av Karlstad kan vara en fördel för denna position, så om du redan bor i området bör du överväga att söka jobbet. KARLSTADS KOMMUN har just nu en ledig tjänst som hr-konsult/pa-konsult. Om du vill ta din karriär till nästa nivå, ta en titt på deras jobbannons och se om jobbet passar dig! Söker du efter en spännande karriär som hr-konsult/pa-konsult? Sök jobbet hos KARLSTADS KOMMUN senast söndag den nionde augusti 2026 och bli en del av deras team.

---

Jobbannons

Beskrivning

Vill du arbeta i ett team som driver moderna och rättssäkra HR‑processer? Här får du en central roll i att utveckla våra arbetssätt inom ett område där vi är på en tydlig utvecklingsresa.

Du jobbar nära verksamheten – coachar, stöttar och utmanar chefer, bidrar i ledningsgrupper och driver initiativ som gör skillnad på riktigt. Nyfiken på hur vi jobbar? Kul, vi gillar dig redan! För oss handlar det inte bara om att kunna HR – utan om att vilja utveckla det, ifrågasätta det och bidra till verklig nytta för dom vi finns till för.

Vi söker nu en HR‑specialist till Arbetsmarknads‑ och socialförvaltningen, då en av våra kollegor planerar att gå i pension vid årsskiftet 2026/2027. Du blir en del av personalenheten, som är placerad på förvaltningens stab och har ett nära samarbete med både chefer och verksamheter.

HR‑funktionens uppdrag är att vägleda, stötta och utveckla förvaltningens chefer och medarbetare utifrån ett HR-perspektiv och i linje med deras viktiga samhällsuppdrag. Vi arbetar aktivt medtillitsskapande ledar‑ och medarbetarskap, där ansvar, dialog och professionellt omdöme är centrala delar. Är du fortfarande nyfiken? Välkommen! 

Förvaltningen har cirka 650 medarbetare och verkar inom komplexa och samhällsviktiga verksamheter – vilket ställer höga krav på ett närvarande, klokt och hållbart HR‑stöd.

Arbetsuppgifter

Som HR‑specialist hos oss är du en viktig partner i förvaltningens arbete. Du arbetar nära cheferna och fungerar som stöd, rådgivare och bollplank i såväl strategiska som operativa HR‑frågor.

I ditt uppdrag ingår att arbeta med hela bredden av HR‑frågor, exempelvis arbetsmiljö, arbetsrätt och avtalsfrågor, kompetensutveckling, rehabilitering, rekrytering och introduktion samt olika former av systemstöd. En viktig del av arbetet är att bidra till väl fungerande samverkansprocesser där HR:s roll är att skapa ramar, stödja professionellt omdöme och bidra till utveckling.

En särskilt intressant del av rollen är möjligheten att kombinera det nära, operativa chefsstödet med ett mer långsiktigt och strategiskt perspektiv. Du ges utrymme att bidra till och driva förvaltningsövergripande utvecklingsarbete inom ett eller flera av HR‑funktionens ansvarsområden, i samspel med verksamhetens behov och förvaltningens strategiska inriktning.

HR‑funktionen arbetar tätt tillsammans och präglas av hjälpsamhet, kunskapsdelning och ett gemensamt ansvarstagande. Tillsammans säkerställer vi ett professionellt och enhetligt HR‑stöd.

Kvalifikationer

Vi ser fram emot en ny kollega med akademisk examen inom personal och organisation eller annat område som arbetsgivaren bedömer relevant. Några års erfarenhet av arbete på HR-avdelning, helst inom offentlig förvaltning, är önskvärt då det underlättar för dig i rollen. Många av våra HR-processer utförs med hjälp av digitala lösningar, vilket innebär att hög digital kompetens också är en förutsättning för att lyckas som HR-specialist hos oss. 

Du passar in i vårt team om du har god kommunikativ förmåga och bidrar till en positiv och prestigelös arbetsmiljö. Vi värdesätter humor, engagemang och framtidsfokus, liksom förmågan att skapa förtroende i mötet med chefer och kollegor även i komplexa eller utmanande frågor. Förmågan att lyssna, skapa förståelse och hitta hållbara lösningar tillsammans med andra ser vi som en självklar del av ditt HR‑uppdrag.

Personlig lämplighet är viktig för oss, och vi ser mångfald som en styrka. Vi är övertygade om att ett inkluderande och tillitsfullt arbetsklimat, där olika perspektiv tas tillvara, främjar både trivsel, kvalitet och utveckling.

Övrig information

På grund av semestertider är ansökningstiden längre än brukligt och intervjuer är planerade att hållas under andra halvan av augusti. 

Om Karlstads kommun

Arbetsmarknads- och socialförvaltningen ger stöd till utsatta barn, familjer och personer med psykisk funktionsnedsättning. Våra cirka 700 medarbetare arbetar med missbruksvård, ekonomiskt bistånd, budget- och skuldrådgivning och familjerättsliga frågor. Vår uppgift är även att motverka arbetslöshet samt sköta tillstånd och tillsyn för alkohol och tobak.

Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss!

Övrig information

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.